Prezes ZUS: Elastyczne formy pracy powinny być wykorzystywane do zatrudniania osób niepełnosprawnych

W ostatnich dekadach dokonał się gigantyczny postęp technologiczny; elastyczne formy wykonywania pracy powinny być wykorzystane do zatrudniania osób z niepełnosprawnościami – powiedziała we wtorek prezes Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, prof. Gertruda Uścińska.

Prof. Gertruda Uścińska uczestniczyła w Warszawie w zorganizowanej przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych i Państwową Inspekcję Pracy konferencji pt. „Niepełnosprawni w środowisku pracy – wyzwanie czy szansa”.

https://twitter.com/zus_pl/status/1539227361236897801

Prezes ZUS wskazywała, że wyzwaniem jest m.in. unowocześnienie systemu orzekania o niepełnosprawności.

Poinformowała, że rentę z tytułu niezdolności do pracy pobiera około 617 tys. osób.

„To roczny koszt około 6,3 mld zł” – przekazała prof. Gertruda Uścińska.

https://twitter.com/zus_pl/status/1539192524731994112

Zdaniem prezes ZUS należy podjąć działania w kierunku wzrostu wskaźnika zatrudnienia osób niepełnosprawnych.

„Sytuacja na rynku pracy zmienia się z punktu widzenia bezpiecznej pracy – rzadziej ulegamy wypadkom przy pracy, chorobom zawodowym, opieka lekarska jest dostępna lepiej niż to było parę lat temu” – podkreśliła.

Zwróciła uwagę, że „w ostatnich dekadach dokonał się gigantyczny postęp technologiczny”, szczególnie w czasie pandemii. Nastąpiła też – jak dodała –  bardzo daleka estetyczność wykonywania pracy, która powinna być wykorzystana przez pracodawców do zatrudniania osób z niepełnosprawnościami.

Prof. Gertruda Uścińska akcentowała także, że istotną kwestią jest też koordynacja działań i współpraca różnych instytucji na rzecz osób z niepełnosprawnościami.

PAP